ଗାଇଡ୍ · 8 ମିନିଟ୍‌ର ପଢ଼ା

ଶତକଡ଼ା ପ୍ରଶ୍ନ: ପଦ୍ଧତି ଓ ସମାଧାନ ସହ ଉଦାହରଣ

ଚାକିରି testରେ ଆସୁଥିବା ପ୍ରତିଶତ ପ୍ରଶ୍ନର ପାଞ୍ଚ ପ୍ରକାର, ପ୍ରତ୍ୟେକ ପାଇଁ ପଦ୍ଧତି, ଟେବୁଲ୍‌ରୁ ସମାଧାନ କରାଯାଇଥିବା ଉଦାହରଣ, ମନେମନେ ଗଣିତ କରିବାର ସହଜ ଉପାୟ, ସାଧାରଣ ଭୁଲ୍‌ର ଫାନ୍ଦ ଏବଂ ଅଭ୍ୟାସ ପ୍ରଶ୍ନ।

  • ସମାଧାନ ସହ ଉଦାହରଣ
  • ଉତ୍ତର ସହିତ ଅଭ୍ୟାସ ପ୍ରଶ୍ନ
  • ପଢ଼ିବାକୁ ମାଗଣା

ସଂକ୍ଷିପ୍ତ ଉତ୍ତର

ଚାକିରି ପରୀକ୍ଷାରେ ଶତକଡ଼ା ସମ୍ବନ୍ଧୀୟ ପ୍ରଶ୍ନ ପାଞ୍ଚ ପ୍ରକାରର ହୋଇଥାଏ: କୌଣସି ସଂଖ୍ୟାର ଶତକଡ଼ା, ଶତକଡ଼ା ପରିବର୍ତ୍ତନ, ଓଲଟା ଶତକଡ଼ା, ଶତକଡ଼ା ପଏଣ୍ଟ ଏବଂ କ୍ରମାଗତ ଶତକଡ଼ା ପରିବର୍ତ୍ତନ। ପ୍ରତ୍ୟେକ ପାଇଁ ଗୋଟିଏ ଭରସାଯୋଗ୍ୟ ପଦ୍ଧତି ଅଛି। ସବୁଠାରୁ ସାଧାରଣ ଭୁଲ ହେଉଛି ଭୁଲ ସଂଖ୍ୟା ଦ୍ୱାରା ଭାଗ କରିବା: ଶତକଡ଼ା ପରିବର୍ତ୍ତନରେ ସବୁବେଳେ ଆରମ୍ଭିକ ମୂଲ୍ୟ ଦ୍ୱାରା ଭାଗ କରାଯାଏ।

ଏହି ପୃଷ୍ଠାରେ
  1. କୌଣସି ସଂଖ୍ୟାର ଶତକଡ଼ା
  2. ଶତକଡ଼ା ପରିବର୍ତ୍ତନ
  3. ଉଲ୍ଟା ଶତକଡ଼ା ହିସାବ
  4. ଶତକଡ଼ା ପଏଣ୍ଟ
  5. ଗୋଟିଏ ଧାଡ଼ିରେ ପରିବର୍ତ୍ତନ
  6. ସଂଖ୍ୟାତ୍ମକ ତର୍କ ପରୀକ୍ଷାର ଟେବୁଲରେ ଶତକଡ଼ା
  7. ମନେ ରଖିବାକୁ ଥିବା ଭଗ୍ନାଂଶ
  8. ଲାଭ, ମାର୍କଅପ୍, ମାର୍ଜିନ୍ ଏବଂ କର
  9. ଅନେକ ପଦକ୍ଷେପ ଥିବା ତିନୋଟି ଉଦାହରଣ
  10. ସମସ୍ତ ଫାନ୍ଦ ଗୋଟିଏ ତାଲିକାରେ
  11. ସମୟସୀମା ଥିବା ପରୀକ୍ଷା ପାଇଁ ଏକ ଦ୍ରୁତ ପଦ୍ଧତି
  12. ପୂର୍ଣ୍ଣ test ରେ ପ୍ରତିଶତ ଅଭ୍ୟାସ କରନ୍ତୁ

କୌଣସି ସଂଖ୍ୟାର ଶତକଡ଼ା

ଶତକଡ଼ାକୁ ଦଶମିକ ରୂପରେ ନେଇ ଗୁଣନ କରନ୍ତୁ: 240ର 35% ହେଉଛି 0.35 x 240 = 84।

ମନରେ ହିସାବ କରିବାର ସହଜ ଉପାୟ: 10% ଓ 5%ରୁ ହିସାବ କରନ୍ତୁ। 240ର 10% ହେଉଛି 24, ତେଣୁ 30% ହେଉଛି 72, 5% ହେଉଛି 12 ଏବଂ 35% ହେଉଛି 84। କାଲକୁଲେଟର ବିନା ପରୀକ୍ଷାରେ ଏହି ଉପାୟ ଯଥେଷ୍ଟ ଦ୍ରୁତ।

ମୋଟର କେତେ ଅଂଶ: "80ର କେତେ ଶତକଡ଼ା ହେଉଛି 18?" ଭାଗ କରନ୍ତୁ, ତାପରେ 100 ସହ ଗୁଣନ କରନ୍ତୁ: 18 / 80 = 0.225, ଅର୍ଥାତ୍ 22.5%。

ଶତକଡ଼ା ପରିବର୍ତ୍ତନ

ଶତକଡ଼ା ପରିବର୍ତ୍ତନ = (new - old) / old x 100.

ବିକ୍ରି 400 ରୁ 460 କୁ ବଢ଼ିଲା: (460 - 400) / 400 = 60 / 400 = 15%.

ଖର୍ଚ୍ଚ 250 ରୁ 200 କୁ କମିଲା: (200 - 250) / 250 = -50 / 250 = -20%, ଅର୍ଥାତ୍ 20% ହ୍ରାସ।

ଭୁଲର ଫାନ୍ଦ: ନୂଆ ମୂଲ୍ୟ ଦ୍ୱାରା ଭାଗ କରିବା। 60 / 460 ହେଉଛି 13%, ଏହା ଏକ ସାଧାରଣ ଭୁଲ ବିକଳ୍ପ। ସବୁବେଳେ ଆରମ୍ଭିକ ମୂଲ୍ୟ ଦ୍ୱାରା ଭାଗ କରନ୍ତୁ।

ଉଲ୍ଟା ଶତକଡ଼ା ହିସାବ

ପରିବର୍ତ୍ତନ ପରେ ଥିବା ମୂଲ୍ୟ ପ୍ରଶ୍ନରେ ଦିଆଯାଇଥିଲେ, ଗୁଣକ ଦ୍ୱାରା ଭାଗ କରନ୍ତୁ।

25% ବୃଦ୍ଧି ପରେ ମୂଲ୍ୟ $150। ମୂଳ ମୂଲ୍ୟ ହେଉଛି $150 / 1.25 = $120।

20% ରିହାତି ପରେ ମୂଲ୍ୟ $64। ମୂଳ ମୂଲ୍ୟ ହେଉଛି $64 / 0.8 = $80।

ଫାନ୍ଦ: $150 ରୁ 25% କମାଇବା ($112.50) କିମ୍ବା $64 ସହିତ 20% ଯୋଡ଼ିବା ($76.80)। ଏଥିରୁ କୌଣସିଟି ଆପଣଙ୍କୁ ମୂଳ ମୂଲ୍ୟକୁ ଫେରାଇବ ନାହିଁ, କାରଣ ପ୍ରତିଶତଟି ଏକ ଭିନ୍ନ ମୂଳ ମୂଲ୍ୟ ଉପରେ ଲାଗୁ ହୋଇଥିଲା।

ଶତକଡ଼ା ପଏଣ୍ଟ

କୌଣସି ହାର ନିଜେ ବଦଳିଲେ, ଏହାକୁ ଦୁଇଟି ଉପାୟରେ ବର୍ଣ୍ଣନା କରାଯାଇପାରେ।

ସୁଧ ହାର 4% ରୁ 5% କୁ ବଢ଼େ। ଏହା 1 percentage point ବୃଦ୍ଧି, ଏବଂ ହାରରେ 25% ବୃଦ୍ଧି (1 / 4)।

ପରୀକ୍ଷାରେ ଏହାକୁ ଫାନ୍ଦ ଭାବେ ବ୍ୟବହାର କରାଯାଏ: ପ୍ରଶ୍ନରେ "percentage points" ନା "percent" ପଚରାଯାଇଛି, ତାହା ପଢ଼ନ୍ତୁ।

ଗୋଟିଏ ଧାଡ଼ିରେ ପରିବର୍ତ୍ତନ

କ୍ରମାଗତ ଶତକଡ଼ା ପରିବର୍ତ୍ତନକୁ ଯୋଗ କରାଯାଏ ନାହିଁ, ଗୁଣନ କରାଯାଏ।

ଗୋଟିଏ ଦାମ 10% ବଢ଼ିଲା, ତା'ପରେ 10% କମିଲା। ଗୁଣନ କରନ୍ତୁ: 1.1 x 0.9 = 0.99, ମୋଟାମୋଟି 1% ହ୍ରାସ, ଶୂନ ନୁହେଁ।

ବିକ୍ରି ଲଗାତାର ଦୁଇ ବର୍ଷ 20% ବଢ଼ିଲା: 1.2 x 1.2 = 1.44, ଅର୍ଥାତ୍ 44% ବୃଦ୍ଧି, 40% ନୁହେଁ।

ସଂଖ୍ୟାତ୍ମକ ତର୍କ ପରୀକ୍ଷାର ଟେବୁଲରେ ଶତକଡ଼ା

Numerical reasoning testରେ ଶତକଡ଼ା ସମ୍ବନ୍ଧୀୟ ପ୍ରଶ୍ନ ସାଧାରଣତଃ କେବଳ ସାଧାରଣ ଯୋଗ ଭାବେ ଆସେ ନାହିଁ। ଏଗୁଡ଼ିକ ଏକ ସାରଣୀ କିମ୍ବା ଚାର୍ଟରୁ ଆସେ, ଏବଂ ଠିକ୍ ଦୁଇଟି ସଂଖ୍ୟା ବାଛିବା ହେଉଛି କଠିନ ଅଂଶ। ବିକ୍ରିର ଏହି ଛୋଟ ସାରଣୀଟି ଦେଖନ୍ତୁ (ଏକକରେ):

  • North: Q1ରେ 240, Q2ରେ 270
  • South: Q1ରେ 180, Q2ରେ 171
  • West: Q1ରେ 150, Q2ରେ 159

"Q1ରୁ Q2 ମଧ୍ୟରେ Northର ବିକ୍ରି କେତେ ଶତକଡ଼ା ବଢ଼ିଲା?" (270 - 240) / 240 = 30 / 240 = 12.5%।

"Southର ଶତକଡ଼ା ପରିବର୍ତ୍ତନ କେତେ ଥିଲା?" (171 - 180) / 180 = -9 / 180 = -5%, ଅର୍ଥାତ୍ 5% ହ୍ରାସ।

"Q2ର ବିକ୍ରିର କେତେ ଅଂଶ Northରୁ ଆସିଥିଲା?" Q2ର ମୋଟ ହେଉଛି 270 + 171 + 159 = 600। Northର ଅଂଶ ହେଉଛି 270 / 600 = 45%।

"ମୋଟ ଶତକଡ଼ା ବୃଦ୍ଧି କେତେ ଥିଲା?" Q1ର ମୋଟ 570 ଏବଂ Q2ର ମୋଟ 600, ତେଣୁ 30 / 570 = ପ୍ରାୟ 5.3%।

ଶେଷ ପ୍ରଶ୍ନଟିରେ ଏକ ଜାଲ ଅଛି। ତିନୋଟି ଅଞ୍ଚଳର ପରିବର୍ତ୍ତନ (12.5%, -5% ଏବଂ 6%)ର ହାରାହାରି କଲେ 4.5% ମିଳେ, ଯାହା ଭୁଲ, କାରଣ ଅଞ୍ଚଳଗୁଡ଼ିକର ଆକାର ଭିନ୍ନ। ସବୁବେଳେ ମୋଟ ସଂଖ୍ୟାକୁ ଫେରି ଦେଖନ୍ତୁ।

ଏକକ ଏବଂ ସମୟାବଧି ପଢ଼ନ୍ତୁ। ସାରଣୀରେ ପ୍ରାୟତଃ ହଜାର ଓ ନିୟୁତ, କିମ୍ବା ମାସିକ ଓ ବାର୍ଷିକ ଆକଳନ ମିଶିଥାଏ। ଭୁଲ ଧାଡ଼ି କିମ୍ବା ସ୍ତମ୍ଭରେ ଠିକ୍ ପଦ୍ଧତି ବ୍ୟବହାର କରିବାରୁ ଅନେକ ଭୁଲ ବିକଳ୍ପ ଆସେ।

ମନେ ରଖିବାକୁ ଥିବା ଭଗ୍ନାଂଶ

ଦ୍ରୁତ ଗତିର cognitive test-ଗୁଡ଼ିକରେ ସାଧାରଣତଃ କାଲକୁଲେଟର ବ୍ୟବହାର ନିଷେଧ। Wonderlic କହେ ଯେ ଏହାର ପରୀକ୍ଷାରେ କାଲକୁଲେଟର ବ୍ୟବହାର ଅନୁମତି ନାହିଁ (Wonderlic FAQ), ଏବଂ CCAT ପାଇଁ Criteria ମଧ୍ୟ ସେହି କଥା କହେ (Criteria)। ଏହି ରୂପାନ୍ତରଗୁଡ଼ିକ ଜାଣିଥିଲେ ଅନେକ ଶତକଡ଼ା ପ୍ରଶ୍ନକୁ ଗୋଟିଏ ପଦକ୍ଷେପରେ ସମାଧାନ କରିହେବ:

  • 1/2 = 50%, 1/4 = 25%, 3/4 = 75%
  • 1/5 = 20%, 2/5 = 40%, 1/10 = 10%
  • 1/8 = 12.5%, 3/8 = 37.5%, 5/8 = 62.5%, 7/8 = 87.5%
  • 1/3 = ପ୍ରାୟ 33.3%, 2/3 = ପ୍ରାୟ 66.7%, 1/6 = ପ୍ରାୟ 16.7%

ତେଣୁ 64ର 37.5% ହେଉଛି 64ର 3/8: 64 / 8 = 8, ଏବଂ 8 x 3 = 24। ଆଉ "40ର କେତେ ଶତକଡ଼ା ହେଉଛି 15?"କୁ 15/40 = 3/8 = 37.5% ଭାବେ ଲେଖିହେବ।

ଅଦଳବଦଳ କୌଶଳ। yର x% ଏବଂ xର y% ସମାନ। ତେଣୁ 25ର 8% ଏବଂ 8ର 25% ସମାନ, ଯାହାର ଉତ୍ତର 2। ଦୁଇଟି ସଂଖ୍ୟା ମଧ୍ୟରୁ ଗୋଟିଏକୁ ଶତକଡ଼ା ଭାବେ ହିସାବ କରିବା ସହଜ ହେଲେ ଏହି କୌଶଳ ବ୍ୟବହାର କରନ୍ତୁ।

ଲାଭ, ମାର୍କଅପ୍, ମାର୍ଜିନ୍ ଏବଂ କର

ବ୍ୟବସାୟ ସମ୍ବନ୍ଧୀୟ ପ୍ରଶ୍ନରେ ମଧ୍ୟ ସମାନ ପଦ୍ଧତି ଲାଗୁ ହୁଏ, କିନ୍ତୁ ପ୍ରଶ୍ନର ଶବ୍ଦରୁ ଜଣାପଡ଼େ କେଉଁ ସଂଖ୍ୟାରେ ଭାଗ କରିବାକୁ ହେବ।

ମାର୍କଅପ୍ ହେଉଛି ଖର୍ଚ୍ଚର ଶତକଡ଼ା ଭାବେ ଲାଭ। ଗୋଟିଏ ସାମଗ୍ରୀର ଖର୍ଚ୍ଚ $80 ଏବଂ ବିକ୍ରି ମୂଲ୍ୟ $100। ଲାଭ ହେଉଛି $20, ତେଣୁ ମାର୍କଅପ୍ 20 / 80 = 25%।

ମାର୍ଜିନ୍ ହେଉଛି ବିକ୍ରି ମୂଲ୍ୟର ଶତକଡ଼ା ଭାବେ ଲାଭ। ସେହି ସାମଗ୍ରୀ ପାଇଁ: 20 / 100 = 20%। ଗୋଟିଏ ବିକ୍ରି, ଦୁଇଟି ଭିନ୍ନ ଶତକଡ଼ା, ଏବଂ ସାଧାରଣତଃ ଉଭୟ ବିକଳ୍ପ ଭାବେ ଥାଏ।

କର ଯୋଗ କରିବା। $50 ଏବଂ 8% କର: 50 x 1.08 = $54।

କର ବାଦ ଦେବା। $54 ମୂଲ୍ୟରେ 8% କର ଅନ୍ତର୍ଭୁକ୍ତ। କର ପୂର୍ବର ମୂଲ୍ୟ ହେଉଛି 54 / 1.08 = $50। $54ରୁ 8% ବାଦ ଦେଲେ $49.68 ମିଳେ। ଏହା ପୁଣି ଉଲଟା ଶତକଡ଼ାର ଜାଲ।

ଶତକଡ଼ାର ଶତକଡ଼ା। ଯଦି କର୍ମଚାରୀଙ୍କ ମଧ୍ୟରୁ 40% ବିକ୍ରି ବିଭାଗରେ କାମ କରନ୍ତି ଏବଂ ବିକ୍ରି ବିଭାଗର 25% କର୍ମଚାରୀ ମ୍ୟାନେଜର୍, ତେବେ ସମସ୍ତ କର୍ମଚାରୀଙ୍କ ମଧ୍ୟରୁ ବିକ୍ରି ମ୍ୟାନେଜର୍ ହେଉଛନ୍ତି 0.4 x 0.25 = 10%。

ଅନେକ ପଦକ୍ଷେପ ଥିବା ତିନୋଟି ଉଦାହରଣ

ଅଧିକ କଠିନ ପ୍ରତିଶତ ପ୍ରଶ୍ନରେ ଉପରୋକ୍ତ ଦୁଇଟି ପଦ୍ଧତିକୁ ଯୋଡ଼ାଯାଏ। ସେଗୁଡ଼ିକୁ ପର୍ଯ୍ୟାୟକ୍ରମେ ସମାଧାନ କରନ୍ତୁ।

ଏକ ଟିମ୍‌ର ସଦସ୍ୟ ସଂଖ୍ୟା 20% ବଢ଼ି 36 ହେଲା। କେତେ ଜଣ ଯୋଗ ଦେଲେ? ପ୍ରଥମେ ବୃଦ୍ଧି ପୂର୍ବର ସଂଖ୍ୟା ହିସାବ କରନ୍ତୁ: 36 / 1.2 = 30 ଜଣ। ତା’ପରେ ବିୟୋଗ କରନ୍ତୁ: 36 - 30 = 6 ଜଣ ଯୋଗ ଦେଲେ। 36ର 20% (7.2) ହିସାବ କରିବା ହେଉଛି ଏଠାରେ ଭୁଲ୍ କରିବାର ଫାନ୍ଦ।

$200 ମୂଲ୍ୟର ଏକ ଜିନିଷର ଦାମ ପ୍ରଥମେ 15%, ତା’ପରେ ଆଉ 10% କମାଗଲା। ଶେଷ ଦାମ କେତେ? ଗୁଣକଗୁଡ଼ିକୁ ଗୁଣନ୍ତୁ: 200 x 0.85 = 170, ତା’ପରେ 170 x 0.9 = $153। ମୋଟ ରିହାତି 23.5%, 25% ନୁହେଁ।

ପ୍ରଥମ ବର୍ଷରେ ସର୍ବେକ୍ଷଣରେ ଭାଗ ନେଇଥିବା 480 ଜଣଙ୍କ ମଧ୍ୟରୁ 360 ଜଣ ସହମତ ହେଲେ। ଦ୍ୱିତୀୟ ବର୍ଷରେ 540 ଜଣଙ୍କ ମଧ୍ୟରୁ 378 ଜଣ ସହମତ ହେଲେ। ସହମତିର ହାରରେ କ’ଣ ପରିବର୍ତ୍ତନ ହେଲା? ପ୍ରଥମ ବର୍ଷ: 360 / 480 = 75%。 ଦ୍ୱିତୀୟ ବର୍ଷ: 378 / 540 = 70%。 ଅଧିକ ଲୋକ ସହମତ ହୋଇଥିଲେ ମଧ୍ୟ ହାର 5 ପ୍ରତିଶତ ପଏଣ୍ଟ କମିଲା। ଏପରି ପ୍ରଶ୍ନରେ ଆପଣ ହାର ତୁଳନା କରୁଛନ୍ତି କି କେବଳ ମୋଟ ସଂଖ୍ୟା ତୁଳନା କରୁଛନ୍ତି, ତାହା ପରୀକ୍ଷା କରାଯାଏ।

ସମସ୍ତ ଫାନ୍ଦ ଗୋଟିଏ ତାଲିକାରେ

ଶତକଡ଼ା ସମ୍ବନ୍ଧୀୟ ପ୍ରଶ୍ନରେ ଅଧିକାଂଶ ଭୁଲ ଉତ୍ତର କେତେକ ସାଧାରଣ ଭୁଲ ଯୋଗୁଁ ହୁଏ। ଉତ୍ତର ବାଛିବା ପୂର୍ବରୁ ଏଗୁଡ଼ିକ ଯାଞ୍ଚ କରନ୍ତୁ:

  • ଶତକଡ଼ା ପରିବର୍ତ୍ତନରେ ନୂଆ ମୂଲ୍ୟରେ ଭାଗ କରିବା। ପୁରୁଣା ମୂଲ୍ୟରେ ଭାଗ କରନ୍ତୁ।
  • ଓଲଟା ଶତକଡ଼ା ହିସାବରେ ଶେଷ ମୂଲ୍ୟରୁ ଶତକଡ଼ା କମାଇବା। ତାହା ପରିବର୍ତ୍ତେ multiplier ଦ୍ୱାରା ଭାଗ କରନ୍ତୁ।
  • ପର୍ଯ୍ୟାୟକ୍ରମେ ହୋଇଥିବା ପରିବର୍ତ୍ତନଗୁଡ଼ିକୁ ଯୋଗ କରିବା। Multiplierଗୁଡ଼ିକୁ ଗୁଣନ କରନ୍ତୁ।
  • ହାର ପରିବର୍ତ୍ତନ ହେଲେ percent ଓ percentage pointକୁ ଗୋଳମାଳ କରିବା।
  • ଭିନ୍ନ ଆକାରର ଗୋଷ୍ଠୀଗୁଡ଼ିକର ଶତକଡ଼ାର ହାରାହାରି କରିବା। ମୋଟ ମୂଲ୍ୟ ବ୍ୟବହାର କରନ୍ତୁ।
  • markup ଓ marginକୁ ଗୋଳମାଳ କରିବା। ପ୍ରଶ୍ନଟି ଲାଭକୁ ଖର୍ଚ୍ଚ ସହ ତୁଳନା କରୁଛି କି ମୂଲ୍ୟ ସହ, ତାହା ଯାଞ୍ଚ କରନ୍ତୁ।
  • ଟେବୁଲରେ ଭୁଲ ଧାଡ଼ି କିମ୍ବା ବର୍ଷ ବ୍ୟବହାର କରିବା। ହିସାବ କରିବା ପୂର୍ବରୁ ସେହି ଦୁଇଟି ସଂଖ୍ୟାକୁ ଦେଖାନ୍ତୁ।

ସମୟସୀମା ଥିବା ପରୀକ୍ଷା ପାଇଁ ଏକ ଦ୍ରୁତ ପଦ୍ଧତି

  1. ପ୍ରଶ୍ନର ପ୍ରକାର ଚିହ୍ନଟ କରନ୍ତୁ। ଏହା କୌଣସି ସଂଖ୍ୟାର ଶତକଡ଼ା, ପରିବର୍ତ୍ତନ, ଓଲଟା ହିସାବ, ପ୍ରତିଶତ ପଏଣ୍ଟ୍ କିମ୍ବା ପରମ୍ପରାଗତ ପରିବର୍ତ୍ତନ ବିଷୟରେ କି? ପ୍ରତ୍ୟେକ ପ୍ରକାର ପାଇଁ ଗୋଟିଏ ହିସାବ ପଦ୍ଧତି ଅଛି, ତେଣୁ ପ୍ରକାର ଚିହ୍ନଟ କଲେ ଉପଯୁକ୍ତ ପଦ୍ଧତି ବାଛିହେବ।
  2. ହିସାବ କରିବା ପୂର୍ବରୁ ଆନୁମାନ କରନ୍ତୁ। 412ର 19% ହେଉଛି 400ର 20% ପାଖାପାଖି, ଯାହା 80। ସଠିକ୍ ଉତ୍ତର ହେଉଛି 78.28। ବିକଳ୍ପଗୁଡ଼ିକ ମଧ୍ୟରେ ବଡ଼ ଫରକ ଥିଲେ, କେବଳ ଆନୁମାନିକ ଉତ୍ତର ଯଥେଷ୍ଟ ହୋଇପାରେ।
  3. ଗୁଣକ ବ୍ୟବହାର କରନ୍ତୁ। 15% ବୃଦ୍ଧି ହେଉଛି x1.15, 15% ହ୍ରାସ ହେଉଛି x0.85। ଗୁଣକ ବ୍ୟବହାର କଲେ ଓଲଟା ଏବଂ କ୍ରମିକ ପ୍ରଶ୍ନଗୁଡ଼ିକୁ ପ୍ରତ୍ୟେକକୁ ଗୋଟିଏ ଧାଡ଼ିରେ ହିସାବ କରିହେବ।
  4. ପ୍ରଶ୍ନ ସହିତ ଉତ୍ତର ମେଳାଇ ଯାଞ୍ଚ କରନ୍ତୁ। ପ୍ରଶ୍ନରେ ହ୍ରାସ ବିଷୟରେ ପଚରାଯାଇଛି, କିନ୍ତୁ ଆପଣଙ୍କ ଉତ୍ତର ବୃଦ୍ଧି ହେଲେ, ଆପଣ ଭାଗ କରିବାର କ୍ରମ ଭୁଲ୍ କରିଛନ୍ତି।

କାଲକୁଲେଟର୍ ବ୍ୟବହାର କରିହେଉଥିବା ପରୀକ୍ଷାରେ ଭୁଲ୍ ହେବାର ଆଶଙ୍କା ହିସାବରେ ନୁହେଁ, ଟାଇପ୍ କରିବାରେ ଥାଏ। ପ୍ରଥମେ ଆନୁମାନ କରନ୍ତୁ, ଯାହାଦ୍ୱାରା ଫଳାଫଳ 10 ଗୁଣ ଭୁଲ୍ ହେଲେ ଆପଣ ଧରିପାରିବେ।

ଶତକଡ଼ା ପ୍ରାୟତଃ ଅନୁପାତ ଏବଂ ହାର ସହିତ ଆସେ। ପରେ ସେଗୁଡ଼ିକ ଅଭ୍ୟାସ କରିବାକୁ ଚାହୁଁଥିଲେ, ratio questions ଏବଂ speed, distance and time ବିଷୟରେ ଆମ ଗାଇଡ୍‌ଗୁଡ଼ିକ ଦେଖନ୍ତୁ।

ଅଭ୍ୟାସ ପ୍ରଶ୍ନ ଲୋଡ୍ ହେଉଛି

ପୂର୍ଣ୍ଣ test ରେ ପ୍ରତିଶତ ଅଭ୍ୟାସ କରନ୍ତୁ

ସମ୍ପୂର୍ଣ୍ଣ ଅଭ୍ୟାସ

ପ୍ରକୃତ ସମୟସୀମାର ଚାପରେ ଅଭ୍ୟାସ କରନ୍ତୁ

ପୃଷ୍ଠାରେ ଶତକଡ଼ା ହିସାବ ପଦ୍ଧତି ବୁଝିବା ସହଜ, କିନ୍ତୁ ସମୟ ଚାଲୁଥିବା ବେଳେ ତଥ୍ୟଭରା ଟେବୁଲରେ ଏହାକୁ ପ୍ରୟୋଗ କରିବା କଷ୍ଟକର। ପ୍ରତ୍ୟେକ ପଦକ୍ଷେପର ବ୍ୟାଖ୍ୟା ସହ ପୂର୍ଣ୍ଣ ସମୟବଦ୍ଧ ଅଭ୍ୟାସ ପରୀକ୍ଷା ଏହି ଅଭ୍ୟାସ ଦିଏ।

  • ପ୍ରତ୍ୟେକ ଅଭ୍ୟାସ ପରୀକ୍ଷା ପାଇଁ ପୂର୍ଣ୍ଣ-ଦୈର୍ଘ୍ୟର ଟାଇମ୍ଡ୍ ମକ୍ ପରୀକ୍ଷା
  • ପ୍ରତ୍ୟେକ ପ୍ରଶ୍ନ ପାଇଁ ବ୍ୟାଖ୍ୟା
  • ପ୍ରଶ୍ନର ପ୍ରକାର ଅନୁସାରେ ଆପଣଙ୍କ ସ୍କୋର
  • ସମସ୍ତ 21ଟି ଅଭ୍ୟାସ ପରୀକ୍ଷା

$15 ଗୋଟିଏ ମାସ

ସମସ୍ତ 21ଟି ପରୀକ୍ଷା। ଯେକୌଣସି ସମୟରେ ବାତିଲ୍ କରନ୍ତୁ। କିମ୍ବା 30 ଦିନ ପାଇଁ ଥରେ $24 ଦିଅନ୍ତୁ।

ସମସ୍ତ ପୂର୍ଣ୍ଣ ମକ୍ ଟେଷ୍ଟ ଅନଲକ୍ କରନ୍ତୁପ୍ଲାନ୍‌ଗୁଡ଼ିକୁ ତୁଳନା କରନ୍ତୁ

ଆପଣ ଗୋଟିଏରୁ ଅଧିକ ପୂର୍ଣ୍ଣ ମକ୍ ଟେଷ୍ଟ ଦେଇନଥିଲେ, 7 ଦିନ ମଧ୍ୟରେ ଟଙ୍କା ଫେରସ୍ତ ପାଆନ୍ତୁ। ମୂଲ୍ୟ USDରେ।

ବାରମ୍ବାର ପଚରାଯାଉଥିବା ପ୍ରଶ୍ନ

ଶତକଡ଼ା ବୃଦ୍ଧି କିପରି ହିସାବ କରିବେ?+

ନୂଆ ମୂଲ୍ୟରୁ ପୁରୁଣା ମୂଲ୍ୟ ବିୟୋଗ କରନ୍ତୁ, ପୁରୁଣା ମୂଲ୍ୟ ଦ୍ୱାରା ଭାଗ କରନ୍ତୁ ଏବଂ 100 ସହ ଗୁଣନ କରନ୍ତୁ।

ଓଲଟା ପ୍ରତିଶତ କ’ଣ?+

ପ୍ରତିଶତ ପରିବର୍ତ୍ତନ ପରେ ମିଳିଥିବା ମୂଲ୍ୟରୁ ମୂଳ ମୂଲ୍ୟ ବାହାର କରିବା। ଗୁଣକ ଦ୍ୱାରା ଭାଗ କରନ୍ତୁ। ଉଦାହରଣ ସ୍ୱରୂପ, 20% ବୃଦ୍ଧି ପରେ 1.2 ଦ୍ୱାରା ଭାଗ କରନ୍ତୁ।

ଶତକଡ଼ା (percent) ଏବଂ percentage points ମଧ୍ୟରେ ପାର୍ଥକ୍ୟ କ’ଣ?+

ଶତକଡ଼ା ପଏଣ୍ଟ ଦୁଇଟି ଶତକଡ଼ା ମଧ୍ୟରେ ଥିବା ତଫାତକୁ ମାପେ (4% ରୁ 5% ହେଉଛି 1 ପଏଣ୍ଟ)। ଶତକଡ଼ା ହାର ଆପେକ୍ଷିକ ପରିବର୍ତ୍ତନକୁ ମାପେ (ହାରରେ 25% ବୃଦ୍ଧି)।

ଶତକଡ଼ା ହ୍ରାସ କିପରି ହିସାବ କରିବେ?+

ପୁରୁଣା ମୂଲ୍ୟରୁ ନୂଆ ମୂଲ୍ୟ ବିୟୋଗ କରନ୍ତୁ, ପୁରୁଣା ମୂଲ୍ୟ ଦ୍ୱାରା ଭାଗ କରନ୍ତୁ ଏବଂ 100 ସହ ଗୁଣନ କରନ୍ତୁ। 250ରୁ 200କୁ ହ୍ରାସ ହେଲେ, 50 / 250 = 20%।

କାଲକୁଲେଟର୍ ବିନା ଶତକଡ଼ା କିପରି ହିସାବ କରିବେ?+

10%, 5% ଏବଂ 1% ରୁ ଆରମ୍ଭ କରି ଏଗୁଡ଼ିକ ହିସାବ କରନ୍ତୁ। ଜଣା ଭଗ୍ନାଂଶ ବ୍ୟବହାର କରନ୍ତୁ (1/8 ହେଉଛି 12.5%), ଏବଂ ସୁବିଧା ହେଲେ ସଂଖ୍ୟାଗୁଡ଼ିକର ସ୍ଥାନ ବଦଳାନ୍ତୁ: 25ର 8% ଏବଂ 8ର 25% ସମାନ।

ଚାକିରି ପରୀକ୍ଷାର ଶତକଡ଼ା ପ୍ରଶ୍ନଗୁଡ଼ିକ ପାଇଁ ମୁଁ କାଲକୁଲେଟର ବ୍ୟବହାର କରିପାରିବି କି?+

ଏହା test ଉପରେ ନିର୍ଭର କରେ। Wonderlic ଏବଂ Criteria ଉଭୟ କହନ୍ତି ଯେ ସେମାନଙ୍କ ସମୟସୀମା ଥିବା cognitive test ରେ calculator ବ୍ୟବହାର ଅନୁମତି ନାହିଁ। ଅନ୍ୟ numerical test ରେ calculator ବ୍ୟବହାର କରିହୁଏ; ନିର୍ଦ୍ଦେଶାବଳୀରେ ଏହା ଲେଖାଥିବ, ତେଣୁ ଯେପରି test ଦେବେ ସେହିପରି ଅଭ୍ୟାସ କରନ୍ତୁ।

ଉତ୍ସଗୁଡ଼ିକ

  1. Wonderlic: ପ୍ରାର୍ଥୀଙ୍କ ପାଇଁ Select ପରୀକ୍ଷାର FAQ, 2026-10-28ରେ ଯାଞ୍ଚ କରାଯାଇଛି
  2. Criteria Corp: CCATରେ କ'ଣ ଆଶା କରିବେ, 2026-10-28ରେ ଯାଞ୍ଚ କରାଯାଇଛି

ଏହି ପୃଷ୍ଠା ବିଷୟରେ

Intellect Council ଟିମ୍ ଦ୍ୱାରା ଲେଖା ଏବଂ ସମୀକ୍ଷା କରାଯାଇଛି। ଶେଷଥର ସମୀକ୍ଷା କରାଯାଇଛି . ଆମର ସମ୍ପାଦକୀୟ ନୀତି ପଢ଼ନ୍ତୁ।

ଆପଣଙ୍କ ପ୍ଲାନ୍ ବାଛନ୍ତୁ

ସମ୍ପୂର୍ଣ୍ଣ ଅଭ୍ୟାସ ଅନଲକ୍ କରନ୍ତୁ

ସଂଖ୍ୟାତ୍ମକ ତର୍କଶକ୍ତି: ପୂର୍ଣ୍ଣ-ଲମ୍ବର ସମୟ-ନିର୍ଦ୍ଧାରିତ ମକ୍ ଟେଷ୍ଟ, ସହିତ ଅନ୍ୟ ସମସ୍ତ ଟେଷ୍ଟ

ଏକ ପ୍ଲାନ୍ ବାଛନ୍ତୁ
Monthly plan ଆରମ୍ଭ କରନ୍ତୁ
  • ଏହି ପରୀକ୍ଷା ପାଇଁ ସମ୍ପୂର୍ଣ୍ଣ ଅବଧିର ସମୟବଦ୍ଧ ମକ୍ ଟେଷ୍ଟ
  • ପ୍ରତ୍ୟେକ ପ୍ରଶ୍ନ ପାଇଁ ବ୍ୟାଖ୍ୟା
  • ପ୍ରଶ୍ନ ପ୍ରକାର ଅନୁସାରେ ଆପଣଙ୍କ ସ୍କୋର ଏବଂ ଇତିହାସ
  • ସମସ୍ତ 21ଟି ଅଭ୍ୟାସ ପରୀକ୍ଷା ଅନ୍ତର୍ଭୁକ୍ତ
  • ଫୋନ୍ ଓ ଲାପଟପ୍‌ରେ କାମ କରେ

ଆପଣ ଗୋଟିଏରୁ ଅଧିକ ସମ୍ପୂର୍ଣ୍ଣ ମକ୍ ଟେଷ୍ଟ ଦେଇନଥିଲେ 7 ଦିନ ମଧ୍ୟରେ ରିଫଣ୍ଡ। ମୂଲ୍ୟ USDରେ।

ଦେଖନ୍ତୁ

Number series ପ୍ରଶ୍ନ: ଶୀଘ୍ର କିପରି ସମାଧାନ କରିବେ

Aptitude testରେ number series ପ୍ରଶ୍ନ କିପରି ସମାଧାନ କରିବେ: ସବୁଠାରୁ ଅଧିକ ଆସୁଥିବା 7ଟି pattern, ସମାଧାନ ସହ ଉଦାହରଣ ଏବଂ ଉତ୍ତର ଯାଞ୍ଚ କରିବାର ଏକ ଶୀଘ୍ର ପଦ୍ଧତି।

ଦେଖନ୍ତୁ
ଦେଖନ୍ତୁ

Wonderlic ନମ୍ବର ବିଷୟରେ ବ୍ୟାଖ୍ୟା

Wonderlic ସ୍କୋର କିପରି କାମ କରେ, ନିଯୁକ୍ତିଦାତାମାନେ ସାଧାରଣତଃ କ’ଣ ଦେଖନ୍ତି ଏବଂ ସମୟ ଧରି ଅଭ୍ୟାସ କରି ନିଜ ସ୍କୋର କିପରି ବଢ଼ାଇବେ। Wonderlic ସହ ଏହାର କୌଣସି ସମ୍ପୃକ୍ତି ନାହିଁ।

ଦେଖନ୍ତୁ
ଦେଖନ୍ତୁ

CCAT ସ୍କୋର ବିଷୟରେ ଜାଣନ୍ତୁ

CCAT ସ୍କୋର କିପରି କାମ କରେ: କଞ୍ଚା ସ୍କୋର, ପର୍ସେଣ୍ଟାଇଲ୍, ନିଯୁକ୍ତିଦାତାମାନେ ସାଧାରଣତଃ କ’ଣ ଆଶା କରନ୍ତି ଏବଂ ଅଭ୍ୟାସ ମାଧ୍ୟମରେ ନିଜ ସ୍କୋର କିପରି ବଢ଼ାଇବେ। Criteria ସହ ଏହାର କୌଣସି ସମ୍ପୃକ୍ତି ନାହିଁ।

ଦେଖନ୍ତୁ
ଆପଣଙ୍କ TEST ଆସୁଛି। ପ୍ରସ୍ତୁତ ରୁହନ୍ତୁ।

ପ୍ରସ୍ତୁତ ହୋଇ ଯାଆନ୍ତୁ।
ଆପଣ ସର୍ବୋତ୍ତମ ଚେଷ୍ଟା କରିଛନ୍ତି ବୋଲି ଜାଣି ଯାଆନ୍ତୁ।

ପ୍ରକୃତ ପରୀକ୍ଷାର ଫର୍ମାଟ୍‌ରେ ସମୟସୀମାଯୁକ୍ତ ଅଭ୍ୟାସ, ପ୍ରତ୍ୟେକ ଉତ୍ତରର ବ୍ୟାଖ୍ୟା ସହିତ।

ଏକ ମାଗଣା ଅଭ୍ୟାସ ପରୀକ୍ଷା ଆରମ୍ଭ କରନ୍ତୁକିମ୍ବା ସମ୍ପୂର୍ଣ୍ଣ ମକ୍ ଟେଷ୍ଟ ଦେଖନ୍ତୁ ମାଗଣା ନମୁନା। ଆରମ୍ଭ କରିବାକୁ ଆକାଉଣ୍ଟ ଦରକାର ନାହିଁ।