PwC ಆನ್‌ಲೈನ್ ಮೌಲ್ಯಮಾಪನ ಅಭ್ಯಾಸ (UK)

ನಿಜವಾದ ಪರೀಕ್ಷೆ ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಹೇಗಿರುತ್ತದೆ

PwC UK ತನ್ನ ಆನ್‌ಲೈನ್ ಮೌಲ್ಯಮಾಪನದ ಬಗ್ಗೆ ಸಂಕ್ಷಿಪ್ತವಾಗಿ ಮಾತ್ರ ವಿವರಿಸುತ್ತದೆ. ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸಿದ ಬಳಿಕದ ಹಂತವು "ನಿಮ್ಮ ಗ್ರಹಣಾತ್ಮಕ ಕೌಶಲ್ಯಗಳು ಮತ್ತು ವರ್ತನಾ ಆದ್ಯತೆಗಳನ್ನು ಅಳೆಯುವ ಆನ್‌ಲೈನ್ ಮೌಲ್ಯಮಾಪನಗಳ ಸರಣಿ. ನಿಮ್ಮ ಸಂಖ್ಯಾತ್ಮಕ ಮತ್ತು ಅಮೂರ್ತ ತಾರ್ಕಿಕ ಸಾಮರ್ಥ್ಯಗಳನ್ನೂ ನಾವು ಪರಿಶೀಲಿಸುತ್ತೇವೆ" ಎಂದು ಅದರ ಸಲಹೆ ಮತ್ತು ಸೂಚನೆಗಳ ಪುಟದಲ್ಲಿ ಹೇಳಲಾಗಿದೆ (PwC UK, archived copy). ಈ ಪುಟಗಳಲ್ಲಿ PwC UK ಪ್ರಶ್ನೆಗಳ ಸಂಖ್ಯೆ ಅಥವಾ ಸಮಯ ಮಿತಿಗಳನ್ನು ಪ್ರಕಟಿಸುವುದಿಲ್ಲ.

ನೇಮಕಾತಿ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯಲ್ಲಿ ಇದರ ಸ್ಥಾನ. ಪದವಿ ಹುದ್ದೆಗಳ ಹಂತಗಳನ್ನು ಅರ್ಜಿ, ಆನ್‌ಲೈನ್ ಮೌಲ್ಯಮಾಪನ, ವೀಡಿಯೊ ಸಂದರ್ಶನ, assessment center ಮತ್ತು business assessment ಎಂದು PwC UK ಯ ಆರಂಭಿಕ ವೃತ್ತಿಜೀವನದ FAQ ಪಟ್ಟಿ ಮಾಡುತ್ತದೆ. ಇಂಟರ್ನ್‌ಶಿಪ್ ಮತ್ತು ತರಬೇತಿ ಹುದ್ದೆಗಳಲ್ಲಿಯೂ ಆನ್‌ಲೈನ್ ಮೌಲ್ಯಮಾಪನವು ಎರಡನೇ ಹಂತವಾಗಿದೆ. ಆಹ್ವಾನಗಳಲ್ಲಿ ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಪೂರ್ಣಗೊಳಿಸಲು ಸುಮಾರು ಏಳು ದಿನಗಳ ಗಡುವಿರುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಆನ್‌ಲೈನ್ ಮೌಲ್ಯಮಾಪನಕ್ಕೆ ಆಹ್ವಾನ ಬಂದರೆ, "ಪ್ರಾರಂಭಿಸುವ ಮೊದಲು ಕೆಲವು ಅಭ್ಯಾಸ ಪರೀಕ್ಷೆಗಳನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಲು ನಿಮಗೆ ಅವಕಾಶವಿರುತ್ತದೆ" ಎಂದು ಅದು ಹೇಳುತ್ತದೆ (PwC UK FAQ, archived copy).

ತಯಾರಿ ತಾಣಗಳಲ್ಲಿ ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ವರದಿಯಾಗಿರುವುದು: ಸಂಖ್ಯಾತ್ಮಕ ತಾರ್ಕಿಕ ಪರೀಕ್ಷೆಯಲ್ಲಿ ಕೋಷ್ಟಕಗಳು ಮತ್ತು ಚಾರ್ಟ್‌ಗಳಲ್ಲಿನ ದತ್ತಾಂಶವನ್ನು ನೀಡಲಾಗುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಕ್ಯಾಲ್ಕುಲೇಟರ್ ಬಳಸಲು ಅನುಮತಿಯಿದೆ (AssessmentDay). ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಅಮೂರ್ತ ತಾರ್ಕಿಕ ಪರೀಕ್ಷೆಗಳಲ್ಲಿ ಚಿತ್ರಿಸಿದ ಆಕಾರಗಳು ಮತ್ತು ಆಕೃತಿಗಳನ್ನು ಬಳಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಒಂದು ಮಾದರಿಯಲ್ಲಿನ ನಿಯಮವನ್ನು ನೀವು ಕಂಡುಹಿಡಿಯಬೇಕು.

PwC US ವಿಭಿನ್ನವಾಗಿದೆ. PwC US ನ ಮೌಲ್ಯಮಾಪನ FAQ ಪ್ರಕಾರ, ಅದರ ಮೌಲ್ಯಮಾಪನಕ್ಕೆ "ಸಮಯ ಮಿತಿ ಇಲ್ಲ", ಇದಕ್ಕಾಗಿ ಸುಮಾರು 20 ನಿಮಿಷಗಳನ್ನು ಮೀಸಲಿಡಬೇಕು ಮತ್ತು "ತಯಾರಿ ಅಗತ್ಯವಿಲ್ಲ". ಇದು ನಿಮ್ಮ ಕೆಲಸದ ಮನೋಭಾವ ಮತ್ತು ಪ್ರವೃತ್ತಿಗಳ ಬಗ್ಗೆ ಹಾಗೂ ನಿಮ್ಮ ಮ್ಯಾನೇಜರ್ ನಿಮ್ಮ ಬಗ್ಗೆ ಏನು ಹೇಳಬಹುದು ಎಂಬುದರ ಬಗ್ಗೆ ಕೇಳುತ್ತದೆ (PwC US, archived copy). ಇದು ಸರಿಯಾದ ಉತ್ತರಗಳಿಲ್ಲದ ಪ್ರಶ್ನಾವಳಿಯಾಗಿರುವುದರಿಂದ, ನಾವು US ಮಾಕ್ ಪರೀಕ್ಷೆಯನ್ನು ನೀಡುವುದಿಲ್ಲ. ಈ ಪುಟವು UK ತಾರ್ಕಿಕ ಪರೀಕ್ಷೆಗಳ ಕುರಿತಾಗಿದೆ.

ನಮ್ಮ ಮಾಕ್ ಪರೀಕ್ಷೆಗಳಲ್ಲಿ ಏನಿದೆ. ನಮ್ಮ ಪೂರ್ಣ ಮಾಕ್ ಪರೀಕ್ಷೆಯಲ್ಲಿ ಕ್ಯಾಲ್ಕುಲೇಟರ್ ಬಳಸಲು ಅನುಮತಿಯೊಂದಿಗೆ 68 ನಿಮಿಷಗಳಲ್ಲಿ 58 ಪ್ರಶ್ನೆಗಳಿವೆ. ಇದು ಮೂರು ವಿಭಾಗಗಳನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಿದೆ: ಸಂಖ್ಯಾತ್ಮಕ ತಾರ್ಕಿಕತೆ (18 ಪ್ರಶ್ನೆಗಳು), ನಿರ್ಣಯಾತ್ಮಕ ತಾರ್ಕಿಕತೆ (16) ಮತ್ತು ಚಿಹ್ನೆಗಳಿರುವ ಅಮೂರ್ತ ತಾರ್ಕಿಕತೆ (24). ನೀವು ಹಿಂದಕ್ಕೆ ಹೋಗಿ ಉತ್ತರಗಳನ್ನು ಬದಲಾಯಿಸಬಹುದು. ನೈಜ ಪರೀಕ್ಷೆಗಳ ಅಮೂರ್ತ ಪ್ರಶ್ನೆಗಳಲ್ಲಿ ಚಿತ್ರಿಸಿದ ಆಕಾರಗಳನ್ನು ಬಳಸಲಾಗುತ್ತದೆ; ಅದೇ ನಿಯಮಗಳನ್ನು ಕಂಡುಹಿಡಿಯುವ ಅಭ್ಯಾಸಕ್ಕಾಗಿ ನಮ್ಮಲ್ಲಿ ●, ■, ▲ ಮತ್ತು ಬಾಣಗಳಂತಹ ಪಠ್ಯ ಚಿಹ್ನೆಗಳನ್ನು ಗ್ರಿಡ್‌ಗಳು ಮತ್ತು ಸರಣಿಗಳಲ್ಲಿ ಬಳಸಲಾಗುತ್ತದೆ, ಆದ್ದರಿಂದ ಪರೀಕ್ಷೆಯ ದಿನದ ಚಿತ್ರಗಳು ವಿಭಿನ್ನವಾಗಿರುತ್ತವೆ. ವರ್ತನಾ ಭಾಗ ಮತ್ತು ಆಟ ಆಧಾರಿತ ಭಾಗಗಳನ್ನು ನಾವು ಸೇರಿಸಿಲ್ಲ, ಏಕೆಂದರೆ ಅಭ್ಯಾಸ ಮಾಡಲು ಅವುಗಳಲ್ಲಿ ಸರಿಯಾದ ಉತ್ತರಗಳಿರುವುದಿಲ್ಲ.

ಪರಿಹಾರ ಸಹಿತ ಉದಾಹರಣೆಗಳಿರುವ ಪ್ರಶ್ನೆಗಳ ವಿಧಗಳು

ಪ್ರತಿಯೊಂದು ವಿಭಾಗಕ್ಕೆ ಒಂದು ಬಿಡಿಸಿ ತೋರಿಸಿದ ಉದಾಹರಣೆ ಮತ್ತು ಹೆಚ್ಚಿನವರು ಮಾಡುವ ಸಾಮಾನ್ಯ ತಪ್ಪು ಇಲ್ಲಿದೆ.

1. ಸಂಖ್ಯಾತ್ಮಕ ತಾರ್ಕಿಕತೆ: ಶೇಕಡಾವಾರು ಬದಲಾವಣೆ. ಒಂದು ತಂಡದ ವೆಚ್ಚ $80,000ರಿಂದ $92,000ಕ್ಕೆ ಏರಿದೆ. ಹೆಚ್ಚಳ $12,000, ಮತ್ತು 12,000 / 80,000 = 15%. ಸಾಮಾನ್ಯ ತಪ್ಪು: ಹೊಸ ಮೊತ್ತದಿಂದ ಭಾಗಿಸುವುದು. ಆಗ 13.0% ಬರುತ್ತದೆ. ಯಾವಾಗಲೂ ಆರಂಭದ ಮೊತ್ತದಿಂದ ಭಾಗಿಸಿ.

2. ಸಂಖ್ಯಾತ್ಮಕ ತಾರ್ಕಿಕತೆ: ಘಟಕಗಳು. ಒಂದು ಕೋಷ್ಟಕದಲ್ಲಿ ಆದಾಯವನ್ನು "$ ಮಿಲಿಯನ್‌ಗಳಲ್ಲಿ" ಮತ್ತು ಸಿಬ್ಬಂದಿಯನ್ನು ಸರಳ ಸಂಖ್ಯೆಗಳಾಗಿ ತೋರಿಸಲಾಗಿದೆ. 24 ಸಿಬ್ಬಂದಿಗೆ 3.6 ಆದಾಯ ಎಂದರೆ, ಪ್ರತಿ ವ್ಯಕ್ತಿಗೆ $3,600,000 / 24 = $150,000. ಸಾಮಾನ್ಯ ತಪ್ಪು: ಘಟಕವನ್ನು ಗಮನಿಸದೆ 0.15 ಅಥವಾ $150 ಎಂದು ಉತ್ತರಿಸುವುದು.

3. ನಿಗಮನಾತ್ಮಕ ತಾರ್ಕಿಕತೆ. "ಯೋಜನೆಯಲ್ಲಿರುವ ಪ್ರತಿಯೊಬ್ಬ ಲೆಕ್ಕಪರಿಶೋಧಕರು ಪರೀಕ್ಷೆಯಲ್ಲಿ ಉತ್ತೀರ್ಣರಾಗಿದ್ದಾರೆ. ಪ್ರಿಯಾ ಪರೀಕ್ಷೆಯಲ್ಲಿ ಉತ್ತೀರ್ಣರಾಗಿದ್ದಾರೆ." ಹಾಗಾದರೆ ಪ್ರಿಯಾ ಯೋಜನೆಯಲ್ಲಿರುವ ಲೆಕ್ಕಪರಿಶೋಧಕಿ ಎಂದು ತೀರ್ಮಾನಿಸಬಹುದೇ? ಇಲ್ಲ. ಉತ್ತೀರ್ಣರಾದರೂ ಯೋಜನೆಯಲ್ಲಿ ಇಲ್ಲದವರ ಬಗ್ಗೆ ನಿಯಮ ಏನೂ ಹೇಳುವುದಿಲ್ಲ. ಸಾಮಾನ್ಯ ತಪ್ಪು: ನಿಯಮವನ್ನು ತಿರುಗಿಸಿ ಅರ್ಥೈಸುವುದು. "ಎಲ್ಲ Aಗಳು B" ಎಂದರೆ "ಎಲ್ಲ Bಗಳು A" ಎಂದರ್ಥವಲ್ಲ.

4. ಅಮೂರ್ತ ತಾರ್ಕಿಕತೆ: ಒಂದೇ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ಎರಡು ನಿಯಮಗಳು. ಒಂದು ಕ್ರಮದಲ್ಲಿ ಚಿಹ್ನೆಯು ಸ್ಥಳ ಬದಲಾಯಿಸುವುದರ ಜೊತೆಗೆ ಬಣ್ಣವನ್ನೂ ಬದಲಾಯಿಸಬಹುದು. ಪ್ರತಿಯೊಂದು ಗುಣಲಕ್ಷಣವನ್ನು ಪ್ರತ್ಯೇಕವಾಗಿ ಗಮನಿಸಿ: ಮೊದಲು ಸ್ಥಾನ, ನಂತರ ತುಂಬಿರುವಿಕೆ, ಬಳಿಕ ಎಣಿಕೆ. ಸಾಮಾನ್ಯ ತಪ್ಪು: ಕಾಣಿಸುವ ಮೊದಲ ನಿಯಮದಲ್ಲೇ ನಿಲ್ಲಿಸಿ, ಆ ನಿಯಮಕ್ಕೆ ಮಾತ್ರ ಹೊಂದುವ ಆಯ್ಕೆಯನ್ನು ಆರಿಸುವುದು.

5. ಅಮೂರ್ತ ತಾರ್ಕಿಕತೆ: ಸಾಲುಗಳು ಮತ್ತು ಕಾಲಮ್‌ಗಳು. ಗ್ರಿಡ್‌ನಲ್ಲಿ ಉತ್ತರಿಸುವ ಮೊದಲು, ನಿಮ್ಮ ನಿಯಮವು ಪ್ರತಿಯೊಂದು ಸಾಲಿನಲ್ಲೂ ಮತ್ತು ಪ್ರತಿಯೊಂದು ಕಾಲಮ್‌ನಲ್ಲೂ ಸರಿಹೊಂದುತ್ತದೆಯೇ ಎಂದು ಪರಿಶೀಲಿಸಿ. ಸಾಮಾನ್ಯ ತಪ್ಪು: ಖಾಲಿ ಜಾಗವಿರುವ ಸಾಲನ್ನು ಮಾತ್ರ ಪರಿಶೀಲಿಸುವುದು.

ನಡವಳಿಕೆಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದ ಭಾಗದ ಬಗ್ಗೆ. ಮೌಲ್ಯಮಾಪನಗಳು ನಡವಳಿಕೆಯ ಆದ್ಯತೆಗಳನ್ನೂ ಅಳೆಯುತ್ತವೆ ಎಂದು PwC UK ಹೇಳುತ್ತದೆ. ಆ ಪ್ರಶ್ನೆಗಳು ನೀವು ಹೇಗೆ ಕೆಲಸ ಮಾಡುತ್ತೀರಿ ಎಂಬುದನ್ನು ವಿವರಿಸುತ್ತವೆ ಮತ್ತು ಅವುಗಳಿಗೆ ಸರಿಯಾದ ಉತ್ತರಗಳಿಲ್ಲ. ಪ್ರಾಮಾಣಿಕವಾಗಿ ಮತ್ತು ಒಂದೇ ರೀತಿಯಲ್ಲಿ ಉತ್ತರಿಸಿ: ಸಂಸ್ಥೆಗೆ ಏನು ಬೇಕೆಂದು ಊಹಿಸಿ ಉತ್ತರಿಸಿದರೆ, ಪರಸ್ಪರ ವಿರುದ್ಧವಾದ ಉತ್ತರಗಳು ಬರುವ ಸಾಧ್ಯತೆ ಇದೆ.

ತಯಾರಿ ಮಾಡುವುದು ಹೇಗೆ

1. ಮೊದಲು PwC‌ನದೇ ಅಭ್ಯಾಸ ಪರೀಕ್ಷೆಗಳನ್ನು ಬಳಸಿ. ಆಹ್ವಾನ ಬಂದರೆ ಪರೀಕ್ಷೆ ಆರಂಭಿಸುವ ಮೊದಲು ಅಭ್ಯಾಸ ಪರೀಕ್ಷೆಗಳನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಬಹುದು ಎಂದು PwC UK ಹೇಳುತ್ತದೆ (PwC UK FAQ, archived copy). ಅವುಗಳನ್ನು ಮಾಡಿ: ನೈಜ ಪರೀಕ್ಷೆಯ ಪರದೆಗಳು ಹೇಗಿರುತ್ತವೆ ಎಂಬುದನ್ನು ಅವು ತೋರಿಸುತ್ತವೆ.
2. ನಮ್ಮ ಸಂಬಂಧದ ಬಗ್ಗೆ ತಿಳಿದುಕೊಳ್ಳಿ. ತನ್ನ ಮೌಲ್ಯಮಾಪನಗಳಿಗೆ ಸಹಾಯ ಮಾರುವ ಮೂರನೇ ವ್ಯಕ್ತಿಯ ಸೇವಾದಾರರೊಂದಿಗೆ "ಯಾವುದೇ ಸಂಬಂಧವಿಲ್ಲ ಮತ್ತು ಅವರ ಸೇವೆಗಳನ್ನು ಅನುಮೋದಿಸುವುದಿಲ್ಲ" ಎಂದು PwC UK ಹೇಳುತ್ತದೆ (PwC UK, archived copy). Intellect Council ಅಂತಹ ಸೇವಾದಾರರಲ್ಲಿ ಒಂದಾಗಿದೆ ಮತ್ತು PwC ಜೊತೆ ಸಂಬಂಧ ಹೊಂದಿಲ್ಲ. ನಮ್ಮ mock ಪರೀಕ್ಷೆಗಳು ಇದೇ ರೀತಿಯ ಶೈಲಿಯಲ್ಲಿರುವ ಸಾಮಾನ್ಯ ತಾರ್ಕಿಕ ಅಭ್ಯಾಸಗಳಾಗಿವೆ.
3. ಕೊನೆಯ ದಿನಾಂಕಕ್ಕೆ ತಕ್ಕಂತೆ ಯೋಜಿಸಿ. ಆಹ್ವಾನದಲ್ಲಿ ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಸುಮಾರು ಏಳು ದಿನಗಳ ಕಾಲಾವಕಾಶ ಇರುತ್ತದೆ. ಆ ಅವಧಿಯ ಆರಂಭದಲ್ಲೇ ಅಡ್ಡಿಯಿಲ್ಲದ ಸಮಯವನ್ನು ಆರಿಸಿ; calculator ಮತ್ತು ಕರಡು ಕಾಗದ ಸಿದ್ಧವಾಗಿರಲಿ.
4. ಶೇಕಡಾವಾರು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರದ ಕೌಶಲ್ಯಗಳನ್ನು ಮರುಅಭ್ಯಾಸ ಮಾಡಿ. ಶೇಕಡಾವಾರು ಬದಲಾವಣೆ, ಒಟ್ಟು ಮೊತ್ತದ ಶೇಕಡಾವಾರು, ಅನುಪಾತಗಳು ಮತ್ತು ಪ್ರತಿ ವ್ಯಕ್ತಿಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದ ಅಂಕಿಗಳು ಹೆಚ್ಚಿನ ಸಂಖ್ಯಾತ್ಮಕ ಪ್ರಶ್ನೆಗಳಿಗೆ ಅನ್ವಯಿಸುತ್ತವೆ. ಕೋಷ್ಟಕದ ಶೀರ್ಷಿಕೆಗಳಲ್ಲಿರುವ ಅಳತೆ ಘಟಕಗಳನ್ನು ಓದುವ ಅಭ್ಯಾಸ ಮಾಡಿ.
5. ನಿಗಮನ ತರ್ಕವನ್ನು ಅಭ್ಯಾಸ ಮಾಡಿ. ನಿಯಮಗಳನ್ನು ಚಿಕ್ಕ ವಾಕ್ಯಗಳಾಗಿ ಬರೆದು, ಅವುಗಳ ಆಧಾರದ ಮೇಲಷ್ಟೇ ಯೋಚಿಸಿ. ತಿರುಗುಮುರುಗಾದ ನಿಯಮಗಳ ಬಗ್ಗೆ ಎಚ್ಚರದಿಂದಿರಿ. ನಿಜ ಜೀವನದಲ್ಲಿ ಸರಿಯಾದರೂ ಪಠ್ಯದಿಂದ ಸಾಬೀತಾಗದ ಆಯ್ಕೆಗಳನ್ನೂ ಗಮನಿಸಿ.
6. ವಿನ್ಯಾಸಗಳಲ್ಲಿನ ನಿಯಮಗಳನ್ನು ಕಂಡುಹಿಡಿಯುವ ಅಭ್ಯಾಸ ಮಾಡಿ. ಪ್ರತಿ ವಿನ್ಯಾಸದಲ್ಲಿ ಬದಲಾಗಬಹುದಾದ ಅಂಶಗಳನ್ನು ಪಟ್ಟಿ ಮಾಡಿ: ಆಕಾರ, ತುಂಬಿರುವಿಕೆ, ಸಂಖ್ಯೆ, ಸ್ಥಾನ, ದಿಕ್ಕು. ಪ್ರತಿ ಹಂತದಲ್ಲೂ ಪ್ರತಿಯೊಂದು ಅಂಶವನ್ನು ಪರಿಶೀಲಿಸಿ.
7. ಪೂರ್ಣ timed mock ಪರೀಕ್ಷೆಗಳನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಿ. ನಮ್ಮ ಪೂರ್ಣ mock ಪರೀಕ್ಷೆಯಲ್ಲಿ 68 ನಿಮಿಷಗಳಲ್ಲಿ 58 ಪ್ರಶ್ನೆಗಳಿವೆ. ಪ್ರತಿ ಪ್ರಶ್ನೆಗೆ ಒಂದು ನಿಮಿಷಕ್ಕಿಂತ ಸ್ವಲ್ಪ ಹೆಚ್ಚು ಸಮಯ ಸಿಗುತ್ತದೆ; ಹೀಗಾಗಿ ಸ್ಥಿರ ವೇಗದಲ್ಲಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡುವ ಅಭ್ಯಾಸವಾಗುತ್ತದೆ.
8. ವರ್ತನಾ ಭಾಗದಲ್ಲಿ ನೀವಾಗಿಯೇ ಉತ್ತರಿಸಿ. ನೇಮಕಾತಿ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಗೆ ಧಕ್ಕೆ ತರುವ ಚಟುವಟಿಕೆಗಳಿಗಾಗಿ ಅರ್ಜಿಗಳನ್ನು ಕಾಲಕಾಲಕ್ಕೆ ಪರಿಶೀಲಿಸುವುದಾಗಿ PwC UK ಹೇಳುತ್ತದೆ (PwC UK, archived copy). ಪ್ರಾಮಾಣಿಕ ಮತ್ತು ಒಂದೇ ರೀತಿಯ ಉತ್ತರಗಳೇ ಉತ್ತಮ ವಿಧಾನ.

ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಅಂಕಗಳನ್ನು ಹೇಗೆ ನೀಡಲಾಗುತ್ತದೆ

PwC ಆನ್‌ಲೈನ್ ಅಸೆಸ್ಮೆಂಟ್‌ಗೆ ಅಂಕಗಳನ್ನು ಹೇಗೆ ನೀಡಲಾಗುತ್ತದೆ ಎಂಬುದನ್ನು ಪ್ರಕಟಿಸುವುದಿಲ್ಲ. PwC UK ಪುಟಗಳಲ್ಲಿ ಉತ್ತೀರ್ಣ ಅಂಕ, ಅಂಕಗಳ ಶ್ರೇಣಿ ಅಥವಾ ಪರ್ಸೆಂಟೈಲ್ ಬಗ್ಗೆ ಮಾಹಿತಿ ಇಲ್ಲ. ಅಸೆಸ್ಮೆಂಟ್ ಸಾಧನಗಳು "ತಾರ್ಕಿಕ ಸಾಮರ್ಥ್ಯದಂತಹ ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಕ್ಷೇತ್ರಗಳ ಕುರಿತು ಹೆಚ್ಚುವರಿ ಮಾಹಿತಿ" ನೀಡುತ್ತವೆ ಮತ್ತು ಒಂದು ಹುದ್ದೆಗೆ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸುವ ಎಲ್ಲ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳು ಒಂದೇ ಅಸೆಸ್ಮೆಂಟ್ ಅಭ್ಯಾಸಗಳನ್ನು ಪೂರ್ಣಗೊಳಿಸುತ್ತಾರೆ ಎಂದು ಅದರ FAQ ಹೇಳುತ್ತದೆ (PwC UK FAQ, archived copy).

ನಿಮಗೆ ಯಶಸ್ಸು ಸಿಗದಿದ್ದರೆ, ಮುಂದಿನ ನೇಮಕಾತಿ ವರ್ಷದಲ್ಲಿ ಮತ್ತೆ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸಬಹುದು ಎಂದು ಅದೇ FAQ ಹೇಳುತ್ತದೆ. ಆನ್‌ಲೈನ್ ಅಸೆಸ್ಮೆಂಟ್‌ಗೂ ಮುನ್ನ ಅರ್ಜಿಯನ್ನು ಹಿಂಪಡೆದರೂ ಮುಂದಿನ ನೇಮಕಾತಿವರೆಗೆ ಕಾಯಬೇಕಾಗುತ್ತದೆ. ನಿಯಮಗಳು ಬದಲಾಗಬಹುದಾದ್ದರಿಂದ, PwC ಸೈಟ್‌ನಲ್ಲಿ ಪ್ರಸ್ತುತ ನಿಯಮಗಳನ್ನು ಪರಿಶೀಲಿಸಿ.

ನಮ್ಮ ಅಭ್ಯಾಸದ ಅಂಕ ಎಂದರೆ ನಮ್ಮದೇ ಪ್ರಶ್ನೆಗಳಲ್ಲಿ ನೀವು ಸರಿಯಾಗಿ ಉತ್ತರಿಸಿದ ಪ್ರಶ್ನೆಗಳ ಸಂಖ್ಯೆ. ವಿಭಾಗವಾರು ವಿವರದಿಂದ ಸಂಖ್ಯೆಗಳು, ತರ್ಕ ಅಥವಾ ಮಾದರಿಗಳಲ್ಲಿ ಯಾವುದಕ್ಕೆ ಹೆಚ್ಚು ಅಭ್ಯಾಸ ಬೇಕೆಂದು ನೀವು ತಿಳಿಯಬಹುದು. ಇದು ಅಭ್ಯಾಸದ ಅಂಕ ಮಾತ್ರ: ಇದು PwC ಅಂಕ ಅಥವಾ ಪರ್ಸೆಂಟೈಲ್ ಅಲ್ಲ, ಮತ್ತು ನೇಮಕಾತಿ ನಿರ್ಧಾರವನ್ನು ಮುನ್ಸೂಚಿಸುವುದಿಲ್ಲ.

PwC-ಶೈಲಿಯ ತಾರ್ಕಿಕ ಪರೀಕ್ಷೆಗಳಲ್ಲಿ ಸಾಮಾನ್ಯ ತಪ್ಪುಗಳು

• ತಪ್ಪು ಸಂಖ್ಯೆಯಿಂದ ಭಾಗಿಸುವುದು. ಶೇಕಡಾವಾರು ಬದಲಾವಣೆ ಎಂದರೆ ಬದಲಾವಣೆಯನ್ನು ಆರಂಭಿಕ ಮೌಲ್ಯದಿಂದ ಭಾಗಿಸುವುದು, ಹೊಸ ಮೌಲ್ಯದಿಂದಲ್ಲ.
• ಘಟಕಗಳನ್ನು ಕೈಬಿಡುವುದು. $ ಮಿಲಿಯನ್‌ಗಳಲ್ಲಿ ಇರುವ ಕೋಷ್ಟಕದಲ್ಲಿ 0.12 ಎಂದರೆ $120,000. ಹಲವು ತಪ್ಪು ಆಯ್ಕೆಗಳು ಸರಿಯಾದ ಅಂಕಿಗಳನ್ನೇ ತಪ್ಪು ಘಟಕದಲ್ಲಿ ನೀಡುತ್ತವೆ.
• ಒಂದೇ ಮೊತ್ತವನ್ನು ಒಂದೇ ಶೇಕಡಾವಾರು ಎಂದು ಗೊಂದಲಪಡಿಸುವುದು. 3.2ರಿಂದ 0.2ರ ಇಳಿಕೆ ಮತ್ತು 3.0ರಿಂದ 0.2ರ ಇಳಿಕೆ ಒಂದೇ ಶೇಕಡಾವಾರು ಅಲ್ಲ.
• ನಿಗಮನಾತ್ಮಕ ಪ್ರಶ್ನೆಗಳಲ್ಲಿ ನಿಯಮವನ್ನು ಹಿಮ್ಮುಖಗೊಳಿಸುವುದು. "ಎಲ್ಲ ತುರ್ತು ಫೈಲ್‌ಗಳನ್ನು ಪರಿಶೀಲಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ" ಎಂದರೆ "ಪರಿಶೀಲಿಸಲಾದ ಎಲ್ಲ ಫೈಲ್‌ಗಳು ತುರ್ತು" ಎಂದರ್ಥವಲ್ಲ.
• ಹೊರಗಿನ ಜ್ಞಾನವನ್ನು ಬಳಸುವುದು. ನಿಗಮನಾತ್ಮಕ ಪ್ರಶ್ನೆಗಳಲ್ಲಿ ನೀಡಲಾದ ಹೇಳಿಕೆಗಳು ಮಾತ್ರ ಪರಿಗಣನೆಗೆ ಬರುತ್ತವೆ.
• ಮೊದಲ ಮಾದರಿ ಕಂಡ ಕೂಡಲೇ ನಿಲ್ಲಿಸುವುದು. ಸ್ಥಾನಕ್ಕೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದ ನಿಯಮದ ಹಿಂದೆ ಬಣ್ಣ ತುಂಬುವ ನಿಯಮ ಅಡಗಿರಬಹುದು. ನಿಮ್ಮ ಉತ್ತರ ಪ್ರತಿಯೊಂದು ಹಂತಕ್ಕೂ ಹೊಂದಿಕೆಯಾಗುತ್ತದೆಯೇ ಎಂದು ಪರಿಶೀಲಿಸಿ.
• ಆಕಾರಗಳು ನಮ್ಮ ಉದಾಹರಣೆಗಳಂತೆಯೇ ಕಾಣಬೇಕೆಂದು ನಿರೀಕ್ಷಿಸುವುದು. ನಿಜವಾದ ಅಮೂರ್ತ ಚಿಂತನೆಯ ಪ್ರಶ್ನೆಗಳಲ್ಲಿ ಚಿತ್ರಿಸಿದ ಆಕಾರಗಳನ್ನು ಬಳಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಇಲ್ಲಿ ನಿಯಮಗಳನ್ನು ಕಂಡುಹಿಡಿಯುವ ಅಭ್ಯಾಸ ಮಾಡಿ, ನಂತರ ಆಹ್ವಾನ ಬಂದಾಗ PwCಯ ಸ್ವಂತ ಅಭ್ಯಾಸ ಪರೀಕ್ಷೆಗಳನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಿ.
• ವರ್ತನಾ ವಿಭಾಗದಲ್ಲಿ ತಂತ್ರ ಪ್ರಯೋಗಿಸುವುದು. ಇದರಲ್ಲಿ ಸರಿಯಾದ ಉತ್ತರಗಳಿಲ್ಲ. ಪ್ರಾಮಾಣಿಕವಾಗಿಯೂ ಸ್ಥಿರವಾಗಿಯೂ ಉತ್ತರಿಸಿ.