Talent Q Elements alıştırma testi

Gerçek test genellikle nasıl görünür?

Talent Q Elements, Korn Ferry'nin yetenek testlerinden oluşan bir settir. Korn Ferry'nin Talent Q testlerine ilişkin 2017 tarihli incelemesinde Elements, sözel, sayısal ve mantıksal akıl yürütmeye yönelik bilişsel yetenek testleri olarak tanımlanıyor. Ayrıca, denetleyici düzeyinde ve daha üst düzeylerdeki pozisyonlara başvuran kişilerin Elements testine girmesi öneriliyor (Korn Ferry incelemesi). Korn Ferry testleri şöyle açıklıyor (Korn Ferry):

• Sözel: Yazılı, işle ilgili bilgileri anlama ve yorumlama beceriniz.
• Sayısal: Sayı grupları ve verilmesi gereken çeşitli kararları içeren istatistiksel verileri analiz etme beceriniz.
• Mantıksal: Eksik öğeler içeren sembol gruplarındaki örüntüleri ve temaları fark etme beceriniz.

Testler size göre uyarlanır. Korn Ferry'nin sınava girecek kişiler için hazırladığı kılavuza göre, bilişsel yetenek testlerinin tamamı uyarlanabilirdir. Ortalama zorlukta bir soruyla başlarsınız. Süre dolmadan doğru yanıt verirseniz sonraki soru daha zor olur; yanlış yanıt verirseniz veya süreniz dolarsa sonraki soru daha kolay olur. Her soru için ayrı bir süre sınırı vardır ve Korn Ferry, yanınızda kâğıt, tükenmez ya da kurşun kalem ve hesap makinesi bulundurmanızı önerir (Korn Ferry kılavuzu).

Hazırlık sitelerinde yaygın olarak bildirilen soru sayıları:

• Sözel: 15 soru; sayısal: 12 soru; mantıksal: 12 soru (AssessmentDay).
• Süre: Her test için yaklaşık 15 ila 16 dakika. Bir site, sayısal soruların tek bir veri görseli üzerinden üçerli gruplar hâlinde sunulduğunu; her gruptaki ilk soru için 90 saniye, sonraki her soru içinse 75 saniye verildiğini bildiriyor (Practice Aptitude Tests).

Deneme testlerimiz neleri kapsıyor? Tam deneme testlerimiz Talent Q Elements tarzındadır: 32 dakikada 27 soru; iş konulu metinlere dayalı 15 sözel sorunun ardından veri tablolarına dayalı 12 sayısal soru. Sözel soruların dört, sayısal soruların ise dört veya beş seçeneği vardır. Önceki bir soruya geri dönemezsiniz ve hesap makinesi kullanabilirsiniz. Semboller ve görsellerden oluştuğu için mantıksal testi kapsam dışı bırakıyoruz. Deneme testlerimiz ayrıca size uyarlanmaz ve her soru için ayrı süre tutmaz: gerçek test her yanıttan sonra zorluk düzeyini değiştirir ve her soruya ayrı bir süre sınırı verir. Deneme testlerimizde ise herkes aynı soruları yanıtlar ve tüm test için tek bir süre işler.

Çözümlü örneklerle soru türleri

Her soru türü için, çoğu kişinin düştüğü tuzağı gösteren çözümlü bir örnek.

1. Sözel: makul görünen değil, metinle desteklenen. Parça: "Mayıs ayında yeni web sitesi açıldıktan sonra satışlar 8% arttı." Soru: Hangi ifade metinle destekleniyor? "Artışa web sitesi neden oldu" ifadesi desteklenmiyor; çünkü parçada yalnızca iki bilgi yan yana veriliyor. "Satışlar mayıstan sonra öncesine göre daha yüksekti" ifadesi ise destekleniyor. Tuzak: Parçanın gerçekten söylediği yerine kulağa en makul gelen seçeneği işaretlemek.

2. Sözel: "olabilir" ile "zorundadır" arasındaki fark. Parça: "Personel, $20 üzerindeki seyahat masraflarını talep edebilir." Personelin bu masrafları talep etmek zorunda olduğunu ya da $20 altındaki masrafların talep edilemeyeceğini söyleyen bir seçenek metinde yer almayan bir iddiada bulunur. Tuzak: İzni kural olarak ya da tek bir durumla ilgili kuralı diğer tüm durumlar için geçerli bir kural olarak yorumlamak.

3. Sözel: bir iddiayı zayıflatma. "Değişiklik tasarruf sağlar" iddiasını zayıflatmak için yeni bir maliyet ekleyen veya tasarrufu ortadan kaldıran bir seçenek arayın. Tuzak: İddiayla ilgisi olmayan, kulağa doğru gelen bir bilgiyi seçmek.

4. Sayısal: toplam değil, birim başına oran. Tablo: A Mağazası 500 ürünü $10,000 karşılığında, B Mağazası ise 300 ürünü $7,500 karşılığında satıyor. Birim başına hangisi daha fazla gelir elde ediyor? A: $20; B: $25. A toplamda daha fazla gelir elde etse de B birim başına daha fazla kazanıyor. Tuzak: toplam değerlere bakarak yanıt vermek.

5. Sayısal: tek tablodan iki adım. Tablo: 4. çeyrekte birim başına $50 fiyatla 400 birim satılmıştır. Soru: Bir sonraki çeyrekte birim sayısı aynı fiyatla 5% artarsa gelir ne olur? 400 x 1.05 = 420 birim; 420 x $50 = $21,000. Tuzak: ilk adımdan sonra durmak. Elements tarzı sayısal sorular genellikle iki ya da üç basit hesabı art arda gerektirir.

Nasıl hazırlanılır?

1. Korn Ferry'nin kendi ücretsiz deneme testlerini kullanın. Korn Ferry sözel, sayısal, mantıksal ve kontrol becerileri için değerlendirme alıştırmaları sunuyor (Korn Ferry). Rehberi, test biçimini ve süre sınırlarını öğrenmek için önce bu alıştırmaları yapmanızı öneriyor (Korn Ferry rehberi).
2. Gerekli araçları hazır bulundurun. Korn Ferry kağıt, kalem veya kurşun kalem ve hesap makinesini elinizin altında bulundurmanızı öneriyor (Korn Ferry rehberi).
3. Her soru için verilen süreyi kullanın. Korn Ferry rehberine göre her sorunun bir süre sınırı olduğundan en iyi strateji, tüm süreyi kullanmak ve düşünmeden yanıt vermek için acele etmemektir. Her soru için ekrandaki süre göstergesini takip edin.
4. Zorlayıcı olmasını bekleyin. Doğru yanıt verdiğinizde testin zorluk düzeyi artar. Bu nedenle zor sorular normaldir ve iyiye işaret olabilir. Tek bir zor sorunun sonraki soruda dengenizi bozmasına izin vermeyin.
5. Metinleri tam olarak ne söylediklerine göre okuyun. "may", "must", "most" ve "only" gibi sözcükleri fark etme ve metinde belirtilenleri yalnızca olası görünenlerden ayırma pratiği yapın.
6. Hızlı hesap becerilerinizi tazeleyin. Birim başına oranlar, yüzde değişimi, toplam içindeki paylar ve iki aşamalı tahminler sayısal soruların çoğunu kapsar.
7. Düzenli bir tempoda pratik yapın. Tam deneme testlerimizde soru başına yaklaşık 70 saniye vardır. Baskı altında düzenli çalışmaya alışmak için süre tutarak çözün.

Puanlama genellikle nasıl yapılır?

Korn Ferry ne söylüyor? Korn Ferry'nin sınava girecek adaylar için hazırladığı kılavuzda, her yetenek testindeki yanıtlarınızın testlere daha önce girmiş bir grup kişinin puanlarıyla karşılaştırıldığı ve sonucun yüzdelik dilim olarak verildiği belirtiliyor: 75. yüzdelik dilimdeyseniz, bu gruptaki kişilerin %75'inden daha iyi performans göstermişsiniz demektir. Kılavuzda ayrıca işe alım uzmanından, işe alım yapan kuruluştan veya işverenden geri bildirim almanız gerektiği ve bunu istemenizin uygun olduğu belirtiliyor (Korn Ferry kılavuzu). Sonucun nasıl kullanılacağına işveren karar verir.

Pratik puanımız, kendi sorularımızdan kaçını doğru yanıtladığınızı gösterir ve hangi konulara odaklanabileceğinizi görebilmeniz için bölümlere (sözel ve sayısal) göre ayrıntı sunar. Bu bir pratik puanıdır: Korn Ferry puanı, yüzdelik dilimi veya baraj puanı değildir ve sınavı geçip geçmeyeceğinizi tahmin etmez.

Elements tarzı sorularda sık yapılan hatalar

• Saat görünür olduğu için acele etmek. Her sorunun kendine ait bir süre sınırı vardır. Bu süreyi kullanın; aceleyle verilen yanlış bir yanıt sizi daha kolay sorulara yönlendirir.
• "supported" ifadesini "plausible" olarak yorumlamak. Doğru sözel seçenek genel bilginize değil, metne dayanır.
• Küçük sözcükleri gözden kaçırmak. "May", "must", "most", "only" ve "at least" çoğu zaman birbirine yakın iki seçenek arasındaki farkı belirler.
• Toplamlara bakarak yanıt vermek. Sayısal soruların çoğu tablodaki en büyük sayıyı değil, birim başına oranı, payı veya değişimi sorar.
• Yanlış sayıya bölmek. Yüzde değişim, değişimin başlangıç değerine bölünmesiyle hesaplanır.
• Bir adım erken durmak. Yanıtınızın, sonuca giderken kullandığınız bir sayı değil, soruda istenen miktar olduğunu kontrol edin.