SHL sayısal akıl yürütme testi alıştırmaları

Gerçek test genellikle nasıl görünür?

Birden fazla SHL sayısal akıl yürütme testi vardır. Hangi sürümün kullanılacağı, işvereninizin tercihine bağlıdır ve davetiyede genellikle testin adı belirtilir. Başlıca testler hakkında bildirilenler şöyle:

• Çoktan seçmeli: Hazırlık sitelerinde yaygın olarak 20 dakikada 16 soru olduğu bildiriliyor. Her soruda dört veya beş cevap seçeneği bulunuyor ve genellikle hesap makinesi kullanımına izin veriliyor (JobTestPrep).
• Daha eski bir sürüm: Yaygın olarak 25 dakikada 18 soru olduğu bildiriliyor. JobTestPrep, bu sürümün giderek daha az kullanıldığını, ancak bazı işverenlerin hâlâ kullandığını belirtiyor (JobTestPrep; Practice4Me).
• Verify Interactive Numerical Reasoning: SHL'nin bilgi föyünde, telefonlar dâhil tüm cihazlarda kullanılmak üzere tasarlanan ve uyarlanabilir olan bu testte 18 dakikada en fazla 10 soru bulunduğu belirtiliyor. Cevap seçmek yerine grafikler ve çizelgeler oluşturmanız veya elektronik tabloları doldurmanız istenebilir (SHL bilgi föyü).

SHL'nin Verify Numerical Reasoning (Managerial and Professional) ürün sayfasında testin tamamlanma süresi 30 dakika olarak veriliyor. Bu süre muhtemelen yönergeleri de kapsıyor. Sayfada ayrıca testin, sayısal veya istatistiksel verilerden doğru kararlar verme ya da çıkarım yapma becerinizi ölçtüğü açıklanıyor (SHL). SHL'nin alıştırma sayfasında hem etkileşimli, sürükle ve bırak türünde bir sürüm hem de standart, çoktan seçmeli bir sürüm listeleniyor (SHL).

Hesap makinesi. Hazırlık sitelerinde, aksi belirtilmediği sürece çoğu SHL sayısal akıl yürütme testinde basit bir hesap makinesine izin verildiği yaygın olarak bildiriliyor (GraduatesFirst). Emin olmak için yönergelerinizi okuyun.

Sorular nasıl görünüyor? Her soruda iş dünyasına ait rakamları içeren bir tablo veya grafik verilir: bölgelere göre satışlar, departmanlara göre maliyetler, çalışan sayıları ya da döviz kurları. Yalnızca ihtiyacınız olan rakamları kullanır ve cevabı seçersiniz. Soruların çoğu birkaç beceriye dayanır: yüzde değişimi, toplam içindeki paylar, oranlar, para birimlerini dönüştürme ve eğilimleri tahmin etme.

Tam deneme testlerimiz nasıl işliyor? Deneme testlerimiz, SHL'nin çoktan seçmeli sayısal akıl yürütme testinin tarzındadır: iş dünyasına ait tablolar hakkında, her birinde beş seçenek bulunan 25 dakikada 18 soru. Hesap makinesi kullanımına izin verilir ve sonraki soruya geçtiğinizde geri dönemezsiniz. Grafik oluşturduğunuz veya tabloları doldurduğunuz etkileşimli sürümü içermezler ve uyarlanabilir değildirler: herkes aynı soruları görür; gerçek testte ise sorular cevaplarınıza göre uyarlanır. Davetiyenizde hem sayısal hem de sözel sorulardan bahsediliyorsa, genel SHL tarzı alıştırma testimiz bu iki soru türünü bir araya getirir.

Çözümlü örneklerle soru türleri

Yaygın her soru türü için, çoğu kişinin düştüğü tuzağı gösteren çözümlü bir örnek.

1. Yüzde değişimi. "Maliyetler $250,000'dan $290,000'a yükseldi. Yüzde kaç artış oldu?" Başlangıçtaki $250,000 üzerinden değişim $40,000'dır: 40,000 / 250,000 = %16. Tuzak: Yeni tutara bölmek yaklaşık %13,8 sonucunu verir. Her zaman önceki tutara bölün.

2. Toplam içindeki pay. "A ekibinde, şirketin 300 çalışanından 45'i var. Bu yüzde kaçtır?" 45 / 300 = %15. Tuzak: Şirketin tamamı yerine tek bir ofis gibi yanlış bir toplamı kullanmak. Soruda "tamamı" ifadesinin neyi kapsadığını kontrol edin.

3. Oran. "Bir bütçe, pazarlama ve araştırma arasında 3:5 oranında paylaştırılıyor. Toplam bütçe $64,000. Araştırmaya ne kadar ayrılır?" Toplam 3 + 5 = 8 pay vardır; bir pay $8,000'dır ve araştırmaya 5 x $8,000 = $40,000 ayrılır. Tuzak: Toplam pay sayısı yerine 5'e bölmek.

4. Para birimi dönüştürme. "1 sterlin 1.25 dolar alıyorsa, $500 kaç sterlin eder?" Her sterlin bir dolardan fazla ettiği için yanıt 500'den küçük olmalıdır: 500 / 1.25 = 400 sterlin. Tuzak: Çarpma işlemi yapmak ve 625 bulmak. Önce yanıtın daha büyük mü, daha küçük mü olması gerektiğine karar verin.

5. Tahmin. "Satışlar geçen yıl 2,000'di ve bu yıl %10 artarak 2,200 oldu. Büyüme aynı oranda sürerse gelecek yıl satışlar kaç olur?" 2,200 x 1.10 = 2,420. Tuzak: Aynı 200'ü yeniden ekleyip 2,400 bulmak. Yüzde cinsinden sabit bir artış, her yıl biraz daha fazla büyüme sağlar.

6. İki rakamı birlikte değerlendirme. "Sipariş sayısı %20 artarken ortalama sipariş tutarı %10 düştü. Gelir nasıl değişti?" Katsayıları çarpın: 1.20 x 0.90 = 1.08; yani %8 artış. Tuzak: 20'den 10'u çıkarıp %10 sonucuna ulaşmak. Yüzde soruları rehberimizde bu tür soruların daha fazla örneğini bulabilirsiniz.

Nasıl hazırlanılır?

1. Hangi sürüm olduğunu öğrenin. Çoktan seçmeli, etkileşimli veya eski format: süre ve yanıt verme biçimi farklıdır. Davet e-postanızda veya işverenin kariyer sayfasında genellikle belirtilir.
2. Temponuzu bilin. 20 dakikada 16 soru için her soruya 75 saniyeniz vardır; 25 dakikada 18 soru içinse yaklaşık 83 saniyeniz olur. Bir soru, kendisine ayrılan sürenin iki katını aşarsa en iyi yanıtınızı seçip devam edin.
3. Kullanacağınız hesap makinesiyle pratik yapın. Bildiğiniz bir hesap makinesini daha hızlı kullanırsınız. Testte ekranda hesap makinesi gösteriliyorsa ekrandaki hesap makinesiyle pratik yapın.
4. Tablodan önce soruyu okuyun. Ardından yalnızca ihtiyacınız olan sayıları bulun. Tablolarda tek bir sorunun kullanacağından çok daha fazla veri bulunur.
5. Ölçü birimlerini kontrol edin. Başlıklardaki "$ thousands", "millions" ve yüzdeler, yanlış seçeneklerin çoğunun kaynağıdır.
6. Hesaplamadan önce tahmin edin. Yaklaşık bir yanıt, seçeneklerin çoğunu elemenizi sağlar ve ondalık noktasıyla ilgili hataları fark etmenize yardımcı olur.
7. Beş temel beceriyi çalışın. Yüzde değişimi, paylar, oranlar, para birimi dönüştürme ve tahminler. Sayısal akıl yürütme testimiz ve oran soruları rehberimiz daha fazla pratik sunar.
8. Süre tutarak tam uzunlukta deneme testleri çözün. Yirmi dakika veya daha uzun süre tablo soruları çözmek, on soruluk bir testte olmadığı kadar yorucudur. Tempo size tanıdık gelsin diye testin tamamı kadar pratik yapın.

Puanlama genellikle nasıl yapılır?

SHL geçme puanı açıklamaz ve işveren, her rol için sonucunuzu nasıl kullanacağına karar verir. Hazırlık siteleri, SHL sayısal test puanlarının genellikle karşılaştırmalı olduğunu belirtir: puanınız, testi daha önce çözmüş büyük bir grupla karşılaştırılır ve A'dan E'ye beş seviye içeren bir yüzdelik dilim olarak bildirilir (JobTestPrep).

• Ham puan: Doğru yanıtladığınız soru sayısı.
• Yüzdelik dilim: Puanınızın karşılaştırma grubundaki konumu. 70. yüzdelik dilim, gruptaki kişilerin yaklaşık %70'inden daha yüksek puan aldığınız anlamına gelir.
• Karşılaştırma grubu: Puanınızın karşılaştırıldığı kişiler. Aynı ham puan, farklı bir grupta farklı bir yüzdelik dilime karşılık gelebilir.
• Uyarlamalı sürümler: SHL, etkileşimli sayısal testini uyarlamalı olarak tanımlar ve bunun daha kesin bir puan verdiğini belirtir (SHL bilgi formu). Uyarlamalı bir testte sorular yanıtlarınıza göre değişir. Bu nedenle yalnızca kaç soruya yanıt verdiğiniz değil, yanıtladığınız soruların zorluk düzeyi de önemlidir.

Sonuçlar genellikle size değil işverene gönderilir. Geri bildirim almak isterseniz işe alım yetkilisine sorun. SHL puanları rehberimiz, SHL raporlarını daha ayrıntılı açıklar.

Alıştırma puanımız, kendi sorularımızdan kaçına doğru yanıt verdiğinizi ve soru türlerine göre dökümünü gösterir. Bu bir alıştırma puanıdır; SHL puanı, yüzdelik dilim veya eşik puanı değildir ve testi geçip geçmeyeceğinizi öngörmez.

SHL tarzı sayısal akıl yürütme testlerinde sık yapılan hatalar

• Yanlış rakama bölmek. Yüzde değişimi, her zaman değişimin önceki değere bölünmesiyle hesaplanır.
• Birimleri gözden kaçırmak. Bin dolar cinsinden bir tabloda 3,040, $3,040,000 anlamına gelir. Pek çok yanlış seçenek, doğru rakamların yanlış birimle verilmiş hâlidir.
• Para birimini yanlış şekilde çevirmek. Çarpmadan veya bölmeden önce cevabın daha büyük mü yoksa daha küçük mü olması gerektiğini kendinize sorun.
• Bileşik artış yerine toplama yapmak. Düzenli bir yüzde artışı, her dönemde aynı miktarı eklemekle aynı şey değildir.
• Satırları karıştırmak. Üç bölge ve iki yıl olduğunda, doğru sayıyı yanlış satırdan okumak kolaydır. Parmağınızı ekrana koyun veya önce rakamları bir kâğıda not edin.
• Her şeyi tam olarak hesaplamak. Seçenekler arasında büyük farklar varsa, yaklaşık bir hesaplama yeterlidir ve zaman kazandırır.

Bir haftalık çalışma planı

Günde yaklaşık 30-45 dakika. Testinize iki gün kaldıysa 1., 4. ve 6. günleri yapın.

• 1. Gün: Yukarıdaki ücretsiz örnek testi çözün ve hangi soru türlerinin en çok zamanınızı aldığını not edin.
• 2. Gün: Yüzde değişim ve toplam içindeki paylar üzerine 20 soru çözün; yüzde soruları rehberinden yararlanın.
• 3. Gün: Oranlar ve para birimi dönüşümü üzerine 20 soru çözün. Hesaplamadan önce her yanıtın büyüklüğünün makul olup olmadığını kontrol edin.
• 4. Gün: Gerçek hızda, SHL tarzı eksiksiz bir sayısal deneme çözün. Her yanlışınızı ve yavaş yanıtladığınız her soruyu gözden geçirin.
• 5. Gün: İki değerin aynı anda değiştiği tahmin ve iki aşamalı soru alıştırmaları yapın.
• 6. Gün: İkinci bir eksiksiz deneme çözün. Puanınızı ve sürenizi 4. günle karşılaştırın.
• 7. Gün: Kısa bir tekrar yapın, davet e-postanızda hesap makinesi kurallarını kontrol edin ve hesap makinenizi, kaleminizi ve kâğıdınızı hazırlayın.